招聘岗位：广东广晟产业投资基金管理有限公司执行董事1名。

一、岗位职责
（1）向股东汇报工作和召集、主持企业重大管理会议；
（2）督促检查重大管理会议决议的执行情况；
（3）制定各项生产经营管理计划及执行结果并提请股东讨论批准；
（4）根据股东授权签署公司债券和公司向其他企业投资参股等重要文件；
（5）签署公司重要文件和应由公司法定代表人签署的其它文件；
（6）处理公司其它重大事项；
（7）发生自然灾害等人力不可抗拒的紧急情况时，对公司事务行使特别裁决权和处置权，但此种裁决和处置必须符合公司的利益，并在事后尽快向股东提出书面报告；
（8）章程规定的及股东授权的其它职权。

二、选聘条件与资格
（一）选聘基础条件
1.较高的政治素养。理想信念坚定，拥护党的领导，自觉执行党的路线方针政策，对国家、人民、企业忠诚，廉洁守法；认同和遵循广晟资本的发展战略、文化理念和管理模式，服从公司的工作安排；
2.较高的职业素养。具有强烈的事业心和责任感，团结协作，作风正派，职业信誉良好；工作有激情有干劲，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；
3.较高的专业素养。一般应具有大学本科及以上学历，具备履行岗位职责必需的专业知识、专业技能及岗位要求的相关职业资格证书；5年以上的的相关工作经验，有2年以上的企业高级管理人员经验的可优先考虑；
4.良好的履职记录。过往工作业绩突出，业内有一定的认可度；
5.任职年龄在55周岁以下，具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。
（二）不接受报名的情况：
1.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任国有企业领导人员职务的；
2.由于其它原因不适合担任国有企业领导人员职务的；
3.个人有不诚信记录的。

三、任职管理
选聘成功后按照《广晟资本市场化选聘人员管理办法》等有关要求进行管理，签订聘任协议、年度及聘期目标责任书，聘任期至2023年12月31日。

四、薪酬待遇
聘任人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和增量奖励构成。薪酬标准和发放方式按照市场化机制结合公司、地区和行业水平、经营目标等情况，具体面议。

五、招聘程序
发布招聘公告→报名与资格审查→开展面试→背景考察→研究确定拟聘人选→聘前公示→岗位聘用等流程。

六、报名
1.报名截止时间：2022年8月15日24:00。
2.报名方式：本次公开选聘采取网络报名方式，请自行将个人简历、过往业绩资料、身份证扫描件（正反面）、学历学位证明（证书扫描件）、其他相关证书（扫描件）发送至招聘邮箱，邮件主题请注明应聘岗位＋姓名。
3.邮箱地址：见公司信息首页（网站要求不可在描述中提供邮箱）。
4.报名要求：应聘人员应对所提供材料的真实性负责。有不诚信行为的，公司将取消其应聘资格或聘任资格。