一、任职要求

1.身体健康，五官端正，无重听，无口吃，无色盲，无色弱，无精神病史，男170（含）以上，女160（含）以上；

2.具备大专及以上学历；

3.大专学历毕业生要求年龄在2001年11月3日之后出生者;本科（含）及以上学历毕业生要求年龄2000年11月3日之后出生者；

4.持有五级（含本级）以上民航安全检查员证书者优先。

以上年龄及资质认定均按2025年11月3日计算。

二、薪酬福利

1.提供有竞争力的市场薪酬。

2.购买五险两金。

3.提供集体宿舍（管理费、水电费需自费）、免费职工班车。

4.提供餐食补贴(700元/月)。

5.提供相应的岗位技能培训。

6.定期组织劳动技能竞赛和集体文体活动。

三、招聘流程

（一）发布招聘公告

1.在广东省机场集团招聘官网发布招聘公告；

2.在广东省人才官网发布招聘公告；

（二）报名时间

1.报名时间：2025年11月3日至11月14日

（三）报名

1.填报简历信息。登录广东省机场集团招聘官网和广东省人才官网填报简历信息。

2.申报近亲属关系。如实填报广东省机场集团范围内近亲属关系。

3.参加心理风险测评。拒绝测评或测评结果显示异常者不予录用。

（四）简历筛选

根据招聘公告提出的岗位资质条件，结合心理风险测评结果对应聘者的身高、学历、年龄、持证情况等条件进行综合筛选，形成面试人员名单。

（五）面试

线下面试。具体面试时间以机场官网短信或邮件通知为准。

（六）确定拟录用人员

按照现场面试成绩从高到低排序，在拟录名额范围内确定拟录用人员（成绩不低于60分）。

（七）通知报到

统一组织拟录用人员报到，具体报到时间及地点以机场官网短信及邮件通知为准。

（八）体检

1.体检流程：拟录用人员在入职前1周内前往三甲医院进行体检，完成指定项目体检，各项指标均在指定医院出具的参考值范围内。体检不合格的，取消拟录用人员入职资格。

2.体检项目：含身高、体重、血压、肝功三项、血常规（MH）、肿瘤三项定性（MH）、内科、外科、眼科、胸部正位片、普通耳鼻喉科、免疫三项、心脏彩超、肾功两项（尿素氮、肌酐）检查。女性增加妇科相关检查项目：血HCG试验。

3.体检费用自理，具体价格以医院收费为准。

（九）入职前培训

拟录用人员报到后将组织开展为期约一个月左右的入职前培训工作，包括但不限于安检业务知识培训、准军事化训练等，培训考核不通过的，取消拟录用人员入职资格。

（十）入职

拟录用人员按照入职材料要求办理入职手续。

五、注意事项

广州白云国际机场股份有限公司安检护卫部招聘流程，除体检项目需自费外，其余流程不收取任何费用，敬请广大应聘者提高警惕，以免上当受骗。