1.制度建设。统筹制定、完善本部门职责范围内的相关工作制度和流程体系，并组织实施。
2.法务管理。统筹建立、完善法律风险管理制度及流程，通过风险识别和分析，提出法律风险防控措施；统筹对公司重大经营决策、投资项目进行法律审核，出具法律意见书；统筹对公司规章制度、合同进行法律审核，出具法律审核意见；统筹参加公司重大项目谈判；统筹开展法务培训，对咨询的法律问题，提供书面、口头法律咨询回复意见；统筹处理公司法律纠纷案件。
3.风控管理。统筹制定风险管理相关制度、流程并监督落实；统筹制定风险管理手册，定期进行全面风险排查；统筹对市场、投资组合和公司经营进行定期分析，识别潜在风险因素；统筹开展公司重大决策、重大事项和重要业务流程的风险审查；统筹参与项目方案的业务研讨和法律尽职调查；协助业务团队开展风险评估，量化风险的可能性和影响，并制定相应的风险管理策略；参与投后的风险识别和风险管控，并提出风险防范建议和措施。
4.合规管理。统筹公司制度体系的建设及管理工作；统筹公司制度流程、投资业务、项目方案、相关文件合同的合规审查。
5.审计管理。统筹编制公司内部审计工作计划；统筹实施合规审计、内部控制、风险管理审计、专项审计等审计事项，出具审计报告；统筹与外部相关审计机构的沟通协调。
6.纪检监察。统筹党风廉政建设监督工作；统筹公司行政监察、效能监察工作；统筹受理对公司党员、群众的检举、控告、申诉，受理对公司党员、群众违纪违规等有关问题的来信和来访；统筹处理公司违反党纪、政纪的案件。
7.其他。配合其他部室需支持的工作；完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
1.学历要求：具有本科或以上学历，岗位相关专业，所学专业属于经济学、法学、管理学、理学、工学等产业投资相关门类；
2.职称/证书要求：获得CFA、CPA、FRM、律师执业资格者优先；
3.工作经历要求：
（1）8年以上相关工作经验，其中3年以上管理经验；
（2）具备金融、投资行业工作经验优先；
（3）具备政府、事业单位、央国企工作经验优先；
4.知识和技能要求：
（1）精通金融、投资行业风险合规管理专业能力；
（2）具备较强的领导能力、判断与决策能力、计划能力、沟通协调能力。