一、岗位职责
（一）协助公司总经理分管公司物业管理工作；
（二）负责拟定公司物业战略和年度经营计划，并组织
推进实现经营目标；
（三）负责所管物业的日常监督管理和考核，协调各项
目内外相关单位的联络和建立公共关系，处理与物业管理相
关的矛盾和纠纷；
（四）负责新业务的接管及服务中心的筹办工作，提出
项目物业管理模式及分析报告；
（五）负责所管物业品质提升、品牌建设工作，按照物
业项目的不同等级打造公司自己的标准化体系；
（六）根据项目各阶段运营情况，制定或修改完善相应
的管理制度和执行标准；
（七）负责安全生产和应急管理工作；编制物业各项应
急处理措施、计划与工作流程、事故分析和处理措施、事故
防范处理措施。处理突发事件，及时发现问题并整改，消除
事故隐患，并亲自组织、处理重大突发事件。执行操作安全
管理计划和培训，防范意外产生。
二、任职条件
1 本科及以上学历，具有 8 年或以上高端物业管理经验，
具有多种业态管理经验者优先；
2.有较先进的物业管理理念和创新能力，熟悉现代企业
物业管理模式和物业管理各阶段运营流程；
3.熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规、政策要求
和政府相关办事审批程序；
4.吃苦耐劳，任劳任怨，具有较强的团队意识和执行力；
5.具有良好的沟通、协调和统筹能力，具有坚持客户至
上及优质服务的管理理念；
6.具有五大行（仲量行、世邦魏理仕、戴德梁行、高力
国际、第一太平戴维斯）或标杆物业企业管理经验者和有全
国物业管理企业经理或物业管理师证书优先。