培养方式:
1.多部门轮岗(包括但不限于项目、算法、视觉、机电、生产、人资):全方位接触不同团队、不同的合作伙伴以及不同项目的流程和工作内容;
2. 定制化培养:资深导师全程指导,提供专业知识和领导力相关培训,我们将根据你的个人兴趣和能力,为你匹配合适岗位,让你在专业领域发挥自己的优势和才华;
3。发展方向:总经理助理、人力资源管理、项目管理、供应链管理等专业领域。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 在校期间有担任过学生会主席、班长等职务优先考虑;
3. 较强的沟通协调、统筹规划能力,逻辑思维清晰。